Philippines
Labor (Holiday)
:: Question ::
産休に関する法律が変わったと聞きましたが、フィリピンの産休制度はどう変わりましたか?
:: Answer ::

2019年2月20日に施行された共和国法第11210号(105日拡大産休法)により、従来、自然分娩で78日、帝王切開で60日であった産休期間が、出産方法に関わらず105日間の有給産休に統一されました。出産後は最低60日間の取得が義務付けられており、出産予定日の最も早い時点から45日前まで遡って有給産休を開始することが可能です。さらに、女性が一人親の場合には、特別に120日間の有給産休が認められています。産休中の給与は通常、社会保障制度(SSS)を通じて支給されます。

 

Creater : 樹 杉原