Vietnam
Labor (wage)
:: Question ::
給与の構成について教えてください。
:: Answer ::
+ 'Question

毎月の給与は、基本給＋手当＋賞与となっています。

手当は支給せずに基本給を上げていく会社、手当を付けて給与を上げていく会社、それぞれ会社の都合によって変わります。

賞与に関しては、年に１回もしくは２回のケースが一般的です。

ベトナムの商習慣として１３か月給与があり、テト休暇前後に、1カ月分の賞与を支給している企業が多いと思います。

Creater : Takuya Hanashima
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