Vietnam
Labor (Employment)
:: Question ::
現在ベトナムに拠点は無く、タイに法人があります。 タイ法人とベトナム人とで正社員契約を結び、ベトナムで営業活動を行ってもらうことは可能でしょうか。
:: Answer ::

可能です。

その際、ベトナム人社員の方には、ベトナムでの個人所得税の申告納税義務が発生します。

また、強制保険(社会保険、健康保険、失業保険)には加入することはできません。

必要であれば、個人的に任意保険(社会保険、健康保険)に加入することができます。

 

ただし、こちらの場合いきなり正社員契約となり、解雇が難しいベトナムではリスクもございます。

まずは雇用代行のGEOサービスを利用するのも一つの方法かと存じます。

Creater : 清水 信太